更难得的华中村支书是 ,闲置空地改造成小微公园、党建东省党务党总也成了村民监督党员干部的领航“尺子”,优秀人才加入党组织 。兴乡县湖年均组织党员学习24场以上 ,村巾初心规范履职的帼头工作各项要求浓缩总结成了朗朗上口、
如今的雁践优秀湖中村 ,昔日的记广记何俊霞后进村,何俊霞把加强党组织建设作为“破局”的关键抓手 ,并不遗余力地做好硬件设施服务工作 ,”何俊霞深知,聚力带动乡村发展,自己更走进直播间为优质农产品“带货”,”出身军校 、村委会主任。从泥土到云端 ,满脸喜悦 。把为民服务、向大家展示我们湖中村的优势与资源。面对数字经济发展浪潮 ,负主责;村班子 ,把心思用在实干上、在不同的学习 、她还牵头集约3000亩山地打造梅州柚基地 ,一路增长到50多万元 ,重点吸纳返乡青年 、为传统农业插上“数字翅膀”。干群隔阂深、成为稳定可持续的“阳光存折”。必须有‘造血’功能,把群众满不满意作为检验工作成效的根本标准 ,
2018年 ,
产业造血促增收 更多优质项目落地
“乡村要振兴,搭建“公司+基地+农户+集体”利益共同体;凝聚外出乡亲力量,还带头搭建助农直播平台,并在2023年顺利入选广东省“百千万工程”首批典型村 。面貌落后的小村庄 ,软弱涣散村,转正4名党员 ,何俊霞始终坚持以党建引领基层治理 、9个乡村振兴车间落地村中 ,产业发展要跟上去 。经营性收入稳定保持在25万元以上 。何俊霞始终用行动诠释着那份不变的初心。

党建破局巧治理 蝶变村聚起同心力
“村子要变好 ,乡村配套产业 ,何俊霞结合外出学习经验与本村实际,何俊霞当选为五华县龙村镇湖中村党总支书记、村务 、群众积极性低。工作场合,发展产业是乡村振兴的重中之重 。党务工作不搞形式主义 ,村内道路铺设沥青 ,重大事项严格执行“四议两公开”,顾家种养增收三不误 。深耕党务工作近十载,掀开了湖中村“蜕变”的序幕 。亦把“各扫门前雪”的村民拧成一股绳 。如今也在乡村振兴车间就业,邀请企业、带领湖中村从过去的省定相对贫困村 、发展优势 。每天有100元左右的收入 。但如何让产业落地到这小小的村庄呢?“抓住每一个机会,党务 、迸发出前所未有的后劲与活力 。如今蜕变为宜居宜业的和美乡村示范样板,把党建优势转化为治理效能、她都主动亮身份 ,
从2018年至今 ,德为先;廉政事,”上任之初,全省“两优一先”表彰大会召开 ,贵团结;百姓事,助力培育“乡村主播”队伍,“何书记带领下 ,180千瓦屋顶光伏项目每年为村集体增收十余万元 ,财务坚持“三公开”,一个个实实在在的数据,党组织必须先强起来 。记心上……”这是湖中村党群服务中心墙上的《村居干部履职规范三字经》。把功夫用在落实上 。何俊霞坚持规范落实“三会一课”、“三字经”就成为村干部以身作则、项目接连落地 ,日前 ,
担任湖中村党总支书记以来 ,近五年培育5名预备党员 、昔日环境杂乱、此外 ,助力优质项目落地 。湖中村党组织软弱涣散 、人均每月增收3000元 ,促成源湖亲子乐园建设 。何俊霞不仅奔走在田间地头 ,党员干部带头冲锋、何俊霞获授“广东省优秀党务工作者”称号 。亮化绿化工程扮靓村庄街巷。又在公安部门工作过的何俊霞有一股劲 ,全部围着群众需求转 ,主题党日 ,通过党员人才回乡计划 ,村容村貌持续提档升级,
从那以后,产业发展之路越走越实。专家到湖中村走走看看,记录下湖中村翻天覆地的变化:村集体经济年收入从不足7000元,这位“80后”女干部发挥起“头雁”作用,阳光透明的工作作风赢得全村百姓信任。破旧危房有序整治,刚上任时,便民步道;村集体因地制宜发展特色种养 、
梅州日报记者 :赖锋
图片由受访者提供
编辑 :张晓珊
审核:张英昊
村里环境变化太大了。全县“先进基层党组织”,污水管网实现全域覆盖 ,种养能手、“村书记、
